本文作者:sukai

网络安全相关英文演讲(网络安全英语范文)

sukai 2023-10-04 113

  本期毕小叶又带来了些什么招聘信息呢

  快来看看吧~

  

  

  《中国海洋石油报》社有限公司

  单位行业: 采矿业

  工作地区: 北京市、天津市、湛江市、深圳市、上海市

  招聘人数: 6 人

  接收简历邮箱: zhaopin_cnooc@126.com

  《中国海洋石油报》社有限公司(中国海油新闻中心)2018年校园招聘启事

  一、公司简介

  中国海洋石油集团有限公司(以下简称中国海油)是中国国务院国有资产监督管理委员会直属的特大型国有企业,是中国最大的海上油气生产商。

  《中国海洋石油报》社有限公司(中国海油新闻中心)是中国海洋石油集团有限公司全资子公司,是中国海油宣传信息汇集与传递的工作机构,与中国海油新闻中心实行“一个机构,两块牌子”管理。主要负责编辑出版《中国海洋石油报》、《双赢》杂志(中英文双语),制作中英文视频新闻,运营中国海油官方微信、海油螺号微信、海油思享汇微信、海油螺号微博、图说海油微博5个新媒体,运维中国海油官网、中国海油信息网、中国海油图片网等。

  二、招聘岗位

  (一)记者/编辑(文字)

  招聘人数:若干

  学历要求:原则上要求硕士研究生及以上学历

  专业要求:新闻学类、中国语言文学类

  工作地点:北京

  工作内容:提交选题线索,提出重点稿件和图片的采写计划;参与报刊网及新媒体重点选题的策划,承担采写和版面编辑任务;参与基层调研,进行言论、内参写作;参与外宣材料采写。

  其他要求:

  1.喜欢写作,有较强的新闻敏感性和舆论洞察力,有志于新闻事业,文笔流畅,有作品发表者优先。

  2.诚信朴实,吃苦耐劳,能深入基层和海上生产一线采访。

  3.豁达宽容,相融性好,合作意识强,有良好的沟通和表达能力;善于思考,有主动学习的愿望和创新能力。

  4.大学本科要求大学英语四级及以上,硕士研究生要求大学英语六级及以上,有英语和新闻双重学历背景优先。

  5.具备一定计算机水平,能够熟练使用办公软件。

  (二)记者/编辑(影像制作)

  招聘人数:若干

  学历要求:原则上要求硕士研究生及以上学历

  专业要求:新闻学类、艺术学类

  工作地点:北京

  工作内容:提交选题线索,提出重点图片和视频的拍摄制作计划,落实审稿流程,按时保质完成拍摄和制作任务;参与影像类重点选题策划,承担重要会议、重要宣传的图片和视频拍摄制作任务;参与楼宇播出及视频播放落地及整理归档等任务。

  其他要求:

  1.有较强的新闻敏感性和舆论洞察力,有志于新闻事业,文笔流畅,有作品发表者优先。

  2.诚信朴实,吃苦耐劳,能深入基层和海上生产一线采访。

  3.豁达宽容,相融性好,合作意识强,有良好的沟通和表达能力;善于思考,有主动学习的愿望和创新能力。

  4.大学本科要求大学英语四级及以上,硕士研究生要求大学英语六级及以上,有英语和新闻双重学历背景优先。

  5.具有较为熟练的摄影摄像和后期制作技术以及较高的计算机使用和图片、视频编辑软件使用水平。

  (三)记者站记者

  招聘人数:若干

  学历要求:原则上要求硕士研究生及以上学历

  专业要求:新闻学类、中国语言文学类

  工作地点:天津、湛江、深圳、上海

  工作内容:提交本地区选题线索,提出重点稿件和图片的采写计划;参与报刊网及新媒体重点宣传的策划,承担采写任务;参与基层调研,进行言论、内参采写;参与外宣材料采写;参与本地区与海洋石油各单位宣传部门的联络、组稿;参与本地区通讯员网络建设。

  其他要求:

  1.喜欢写作,有较强的新闻敏感性和舆论洞察力,有志于新闻事业,文笔流畅,有作品发表者优先。

  2.诚信朴实,吃苦耐劳,能深入基层和海上生产一线采访。

  3.豁达宽容,相融性好,合作意识强,有良好的沟通和表达能力;善于思考,有主动学习的愿望和创新能力。

  4.大学本科要求大学英语四级及以上,硕士研究生要求大学英语六级及以上,有英语和新闻双重学历背景优先。

  5.具备一定计算机水平,能够熟练使用办公软件。

  三、报名程序

  有意应聘者请登录中国海油招聘网站www.ncss.org.cn/cnooc/job申请职位并提交简历。

  报名截止时间:2017年12月18日

  四、声明:

  《中国海洋石油报》社有限公司校园招聘启事仅通过各高校就业指导中心及中国海油招聘平台发布,招聘过程不会收取任何费用。请应聘同学对网络虚假招聘信息进行鉴别。

  北京势象空间文化艺术有限公司

  工作地区: 北京市朝阳区高碑店

  招聘人数: 17 人

  接收简历邮箱: renli@shixiangart.com

  一、当代艺术画廊经理

  【招聘人数】1人

  【薪资标准】1—1.5万

  【岗位职责】

  1、了解和发掘客户需求,积极推广公司服务的优点和特色;

  2、 建立完整的艺术家拓展销售体系;

  3、 拓展艺术家陈列设计合作渠道;

  4、 开发感兴趣艺术家的潜在客户;

  5、维护良好的品牌形象及客户关系。

  【任职资格】

  1、研究生及以上学历,艺术、文史哲专业优先。

  2、艺术相关领域工作经验3年以上。

  3、有工作热情,能承受一定工作压力,沟通能力语言表达能力要强。

  4、对艺术品及艺术衍生品行业有一定了解。

  5、有艺术家、设计师和画廊资源可优先考虑。

  二、 高级设计师(产品设计方向)

  【招聘人数】1人

  【薪资标准】1—1.5万元

  【岗位职责】

  1、艺术衍生产品开发、包装设计及企业其他要求完成的设计工作。

  2、负责设计控制的执行和维护,不断改进设计水平,以达到公司日益发展的要求。

  3、利用自身的行业背景和知识,在设计和制作上有效的控制成本。

  4、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成。

  【任职要求】

  1、研究生及以上学历,设计相关专业,工作经验丰富。

  2、产品开发设计方向,了解艺术商品、艺术衍生品等内容的开发。

  3、熟练使用相关设计软件,具有创新精神和一定的抗压能力,了解当下的设计流行趋势。

  三、 高级设计师(室内环境设计方向)

  【招聘人数】1人

  【薪资标准】1—1.5万元

  【岗位职责】­

  1、负责艺术空间、公共空间环境设计,及室内设计中的艺术品设计版块。

  2、负责设计控制的执行和维护,不断改进设计水平,以达到公司日益发展的要求。

  3、利用自身的行业背景和知识,在设计和制作上有效的控制成本。

  4、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成;

  【任职要求】

  1、研究生及以上学历,设计相关专业,工作经验丰富。

  2、室内环境设计方向,了解公共、艺术空间的设计规范,具有艺术品设计顾问的相关能力。

  3、熟练使用相关设计软件,具有创新精神和一定的抗压能力,了解当下的设计流行趋势。

  四、销售代表

  【招聘人数】5人

  【薪资标准】6-8千

  现公司销售业务分为:艺术版权授权业务、大师版画业务、艺术品扫描复制业务、文创空间合作业务、雅物匠心品牌产品销售业务五大类型,针对个人情况及客户资源,公司有针对性的进行销售业务的分配。

  【岗位职责】:

  1、按照规定周期完成公司分配的销售任务;

  2、负责所负责的销售业务的渠道开发和客户维护;

  3、负责合同的签订和回款的跟踪;

  4、负责市场销售情况的反馈和合理化建议。

  【任职要求】

  1、有一定销售经验。

  2、有工作热情,能承受一定工作压力,沟通能力语言表达能力要强。

  3、有销售渠道和客户资源的可优先考虑。

  五、销售经理

  【招聘人数】5人

  【薪资标准】1.5-3万

  目前公司销售业务分为艺术版权授权业务、大师版画业务、扫描业务复制业务、文创空间合作业务、雅物匠心产品开发业务共5大类型,现公司针对每个类型招聘一名销售经理。

  【岗位职责】

  1、根据市场发展和公司的规划,协助总经理制定总体销售战略、销售计划及量化销售目标。

  2、制定销售部门全年销售计划,费用预算,完成公司下达的销售任务。

  3、 负责做好市场开拓和经营工作。

  4、 负责培训员工各项销售技巧和服务技能,对员工的业绩进行考核。

  5、完成上级经理安排的其他临时性工作。

  【任职要求】

  1、有一定的客户资源和销售管理经验。

  2、有工作热情,能承受一定工作压力,沟通能力语言表达能力要强。

  3、品行端正,形象好气质佳。

  六、文案策划/新媒体运营

  【招聘人数】1人

  【薪资标准】6至8千

  【岗位职责】

  1、负责公司产品的撰写介绍,宣传方案的撰写。

  2、负责公司推广活动的策划、执行。

  3、各类软文、微信、网站的日常写作和维护。

  4、负责领导交办的其他临时性工作。

  1、专科以上学历,有一定工作经验,形象好气质佳。

  2、写作、文字组织能力强,语言表达能力好。

  3、了解线上产品运营和推广的技巧,了解客户群体消费心理。

  七、运营专员

  【招聘人数】2人

  【薪资标准】6至8千

  【岗位职责】

  1、建立和维护运营管理系统或平台。

  2、注意产品的库存,配合采购人员进货产品数量,保证店铺发货正常运行。

  3、负责售前,售后,技术支持,库房(打包,开单,入库,出库)采购,财务等相关部门的调节和沟通。

  4、负责与第三方物流配送平台对接管理。

  5、数据整理和分析,形成合理化数据报表。

  6、总结产品运营现状,发现问题并提出问题解决方案。

  【任职要求】

  1、有相关工作经验的,执行力强

  2、大专及以上学历,相关专业

  3、年龄不限、性别不限

  4、懂运营管理相关业务知识,了解运营管理系统或平台。

  八、调色员

  【招聘人数】2人

  【薪资标准】4至8千

  【岗位职责】

  1、完成公司作品的扫描、调色、复制工作;

  2、配合物流将制作的版画、复制作品的发货工作;

  3、完成客户业务订单的扫描复制调色工作。

  4、本岗位参与业绩考核和提成,除固定工资外,还有提成。

  【任职要求】

  1、本科学历,印刷、美术等相关专业。

  2、熟练使用过Photoshop、ID软件及办公软件。

  3、有较强的责任感和安全意识。

  4、具备色彩知识基础优先。

  本公司招聘职位众多,除上述职位还有策展人、文献研究员、画廊前台、财务人员等

  北京搜狐新媒体信息技术有限公司

  单位行业: 信息传输、软件和信息技术服务业

  工作地区: 北京市海定区

  招聘人数: 50 人

  接收简历邮箱: hanyan@51campus.com.cn

  搜狐2018秋季校园招聘补招启动

搜狐秋招末班车即将进站,你带着简历,我带着你,向梦想出发!

一、补招部门

搜狐视频、搜狐焦点、新闻客端户、大数据中心、创新研究院、产品技术部

二、补招岗位

算法类:机器学习/深度学习/数据挖掘/个性化推荐

  研发/开发类:Java/C++/IOS/Android/Java/前端开发/后端开发/ 运维/测试

  产品类:产品经理/用户研究专员

  运营类:自媒体运营专员

  更多岗位详情可登陆搜狐校招官网(www.sohucampus.com)进行查看。

  三、 简历投递方式

1、官网投递:校招官网进入职位页面,选择适合你的职位,进行简历投递。

2、公众号投递:关注“搜狐招聘”公众号,点击菜单栏“校园招聘”,进入“校招职位”页面,进行简历投递。

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  国家密码管理局商用密码检测中心

  单位性质: 其他事业单位

  单位行业: 科学研究和技术服务业

  招聘人数: 35 人

  接收简历邮箱: zhaopin@scctc.org.cn

  国家密码管理局商用密码检测中心

  一、单位简介

  国家密码管理局商用密码检测中心是专门从事产品密码检测、信息系统密码测评、密码检测技术研究和密码检测标准制订的国家级检测机构。

  二、招聘岗位及要求

  (一)密码算法测评开发

  招聘人数:2人

  岗位职责:负责密码算法测试脚本的开发;负责密码算法测评工具的开发与维护;负责密码模块等相关产品的测评工作。

  1.数学、密码学、信息安全、计算机、软件工程等相关专业,本科及以上学历;

  2.有较好的文字表达能力;

  3.有较好的中外文献查阅能力;

  4.熟练掌握一门编程语言;

  5.认真专注,工作主动性高、执行力强;

  6.了解密码算法者优先;

  7.有实际开发经验者优先,有并行计算或网络攻防相关经验者优先。

  (二)密码理论研究

  招聘人数:2人

  岗位职责:负责密码相关技术理论、算法、协议的基础性知识研究;负责新型密码技术、新型密码应用相关研究与安全测评。

  岗位要求:

  1.数学、密码学、信息安全相关专业,硕士学历;

  2.有较好的文字表达能力;

  3.有较好的中外文献查阅能力;

  4.熟练掌握一门编程语言;

  5.认真专注,工作主动性高、执行力强;

  6.熟悉密码算法及密码协议的设计与分析者优先,了解区块链、数字货币、物联网安全、云计算安全等相关技术者优先。

  (三)侧信道安全测评

  招聘人数:2人

  岗位职责:负责安全芯片侧信道安全攻击与防护技术研究与攻防实现;负责安全芯片产品侧信道安全防护能力有效性测评。

  岗位要求:

  1.数学、密码学、信息安全、计算机、软件工程等相关专业,硕士学历;

  2.有较好的文字表达能力;

  3.有较好的中外文献查阅能力;

  4.熟练掌握一门编程语言;

  5.认真专注,工作主动性高、执行力强;

网络安全相关英文演讲(网络安全英语范文)

  6.熟练国内外常见密码算法;

  7.了解侧信道攻击技术原理,有侧信道安全相关项目或实习经验者优先。

  (四)密码应用安全性评估和系统测评

  招聘人数:5人

  岗位职责:负责密码应用安全性评估和系统测评工作;负责密码评估和测评相关标准文档撰写;以及领导交办的其他工作等。

  岗位要求:

  1.数学、密码学、信息安全、计算机网络等相关专业,本科及以上学历;

  2.有较好的文字表达能力;

  3.有较好的中外文献查阅能力;

  4.认真专注,工作主动性高、执行力强;

  5.了解密码算法者优先;

  6.计算机网络攻防相关经验者优先。

  (五)商用密码产品检测

  招聘人数:1人

  岗位职责:主要承担密码相关产品检测工作。

  岗位要求:

  1.密码学、信息安全、数学、软件工程、计算机、通信工程、信号处理、微电子等相关专业,本科及以上学历;

  2.熟练掌握本专业知识,具备较强的学习能力;

  3.性格乐观开朗,积极向上,具备良好的沟通协调能力;

  4.具有相关项目、实习、工作经验者优先。

  (六)工程实现

  招聘人数:2人

  岗位职责:负责商用密码测评相关系统平台及工具的维护与开发。

  岗位要求:

  1.计算机及相关专业,本科及以上学历;

  2.具备扎实的C语言编程基础,深入理解面向对象编程;

  3.至少熟练掌握一门开发语言如C++、Java,熟练使用相关开发工具如eclipse、vs等;

  4.熟悉MVC框架、C/S系统架构模式,并有独立开发网站或平台系统经验;

  5.熟练使用常见数据库如Mysql、Oracle等的配置安装,熟练编写SQL语句;

  6.熟悉Linux操作系统常见命令;

  7.具备较强的学习能力及解决问题能力,善于沟通交流。

  (七)科研项目助理

  招聘人数:3人

  岗位职责:负责科研项目的管理。

  岗位要求:

  1.理工科专业背景,本科及以上学历;

  2.有较好的文字表达能力;

  3.有较好的组织管理能力;

  4.认真专注,工作主动性高、执行力强;

  5.编写过立项申报书、课题报告者优先。

  (八)检测项目助理

  招聘人数:3人

  岗位职责:主要承担内部行政、协作等相关工作。

  岗位要求:

  1.公共管理、电子商务等相关专业,本科及以上学历;

  2.熟练掌握本专业知识,具备较强的文案、事务处理能力;

  3.性格乐观开朗,积极向上,具备良好的沟通协调能力;

  4.具有相关实习、工作经验者优先。

  (九)标准化

  招聘人数:2-3人

  岗位职责:主要承担密码标准制修订有关组织管理、形式审查工作,参与密码标准制修订研究,承担密码行业标准化技术委员会网站及信息平台建设及管理等工作,参与密标委秘书处有关工作。

  岗位要求:

  1.计算机应用、密码、信息安全、电子通信等相关专业,本科及以上学历;

  2.熟练掌握办公软件使用,具有较强学习能力;

  3.了解信息安全相关知识,了解标准化有关工作;

  4.具有较好的英文水平;

  5.具有良好的沟通协调能力。

  (十)网络工程师

  招聘人数:6人

  岗位职责:承担信息化建设相关工作,主要包括业务信息系统的规划、设计、建设方案的制定和实施以及信息系统安全运维等方面的工作。

  岗位要求:

  1.计算机、信息安全、通信或网络等相关专业,本科及以上学历;

  2.熟练掌握本专业知识,具备较强的学习能力;

  3.性格乐观开朗,积极向上,具备良好的沟通协调能力;

  4.具有电子认证或机房运维工作经验者优先。

  (十一)行政文秘

  招聘人数:2人

  岗位职责:主要承担办公室相关工作,日常行政事务处理工作。

  岗位要求:

  1.行政、文秘、管理等相关专业,专科及以上学历;

  2.熟练应用办公软件,具备较强的事务处理能力;

  3.性格开朗,具有良好的沟通能力和组织协调能力;

  4.具有相关实习、工作经验者优先。

  三、薪酬福利

  1.薪酬:基于岗位和职务的薪酬制、全面的绩效奖励体系、合理的薪资调整计划;

  2.奖金:对年度考核合格等次以上的员工进行一次性年度奖励;

  3.培训:提供入职培训、专业技能培训及多主题多内容的培训、学习机会;

  4.福利:五险一金、补充医疗保险、健康体检、带薪假期;提供就餐、交通、通讯补助;

  5.其他:本次招聘实行直接聘用制,依法签订劳动合同。

  四、招聘方式与流程

  1.招聘方式

  请于2017年12月20日前将个人简历发至邮箱:zhaopin@scctc.org.cn;

  ①邮件主题格式:【岗位-姓名-性别-专业】

  ②附件简历命名格式:【岗位-姓名-性别-学历-毕业院校-专业】

  ③简历内容应包含但不限于:

  个人基本信息(姓名、性别、民族、出生日期、政治面貌、籍贯、毕业院校、毕业专业、联系电话、电子邮箱);

  在校主修课程及分数;

  教育及培训简历;

  课题研究介绍;

  个人技能描述;

  实践、实习、校内主要活动介绍;

  荣誉奖励情况;

  薪资期望等。

  2.招聘流程

  我们将及时通知简历初选合格者进行笔试及面试。

  笔试:依据应聘岗位的职责及要求对应聘者进行基础和能力检测;

  面试:依据应聘岗位的职责及要求对应聘者进行初步的综合能力考核;

  复试:对通过初试者进行进一步的综合能力考核;

  政审:对通过复试者进行政审;

  入职:最终通过考核者获得正式录用资格。

  五、联系信息

  1.联系人:司老师

  2.联系电话:010-59703691

  3.专用邮箱:zhaopin@scctc.org.cn

  4.中心地址:北京市丰台区靛厂路7号 丰台区万丰路300号一号楼4层

  5.中心官网:http://www.scctc.org.cn

  国家密码管理局商用密码检测中心欢迎您的加入!

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