■撰稿 高昱雯 邵建平 唐彩辉 陶雨婷
2016年是“十三五”的开局之年，也是推进“三型”工会的关键之年，更是凤桥镇工会工作展现新作为、迈上新台阶的重要机遇期。凤桥镇总工会将在去年工作的基础上，紧紧围绕全镇经济、社会转型发展的目标，突出工会工作服务大局、服务企业和服务职工的根本任务，提升工会组织建设一体化的能力和水平，团结全镇广大职工群众立足岗位、创新务实、建功立业，为凤桥镇经济社会和谐发展做出新贡献。
服务大局：让模范成为“领头雁”
凤桥镇现有基层工会107家，会员19382人，职工入会率99.9%。2015年，凤桥镇总工会推荐产生全国模范职工之家国家级先进1个、省工会示范职工书屋省级先进1个，市级“活力职工之家”、市级“职工高技能人才创新工作室”、市级“工人先锋号”、市级“示范职工书屋”、市级区域性（行业性）工会等各类单项奖8个……
成绩的背后更是一种责任担当。2016年，凤桥镇总工会要求各级工会要积极投身创业创新，鼓励规模企业加快转型升级步伐，助推小微企业稳步健康发展，激励员工脱颖而出，走上成长之
路，开启“大众创业、万众创新”引擎。
继续开展“五一”先进模范表彰，突出“创业”先进的模范精神，用先进模范的事迹感召群众，用先进模范的品质引领风尚，在全镇形成崇尚“创业”、争相“创业”的良好氛围，让先进模范在全镇经济发展中发挥“领头雁”作用。
服务企业：
帮助企业奏响“和谐号”
凤桥的腾飞发展，离不开当地每一家企业的“茁壮成长”。而企业的不断壮大，需要有和谐的劳动关系作支撑。
在这一方面，去年，凤桥镇总工会在强化劳动监察网格化管理的基础上，帮助企业做好劳动争议调解。在已建立工会的企业中成立三方机制劳动争议调解组织，逐步形成“先预防、再调解、后仲裁”的工作模式，将劳动争议解决在基层。2015年共受理案件76件，处理76件，为486名企业员工追讨工资510万元；处理工伤案件145件，金额405万元。
2016年，凤桥镇总工会将持续推进“履行社会责任，和谐劳动关系企业”创建活动，发挥劳动调解委员会的监督协调作用，妥善解决涉及职工切身利益的问题，维护职工合法权益，让和谐之风吹遍凤桥镇的每家企业。
同时，继续深入实施送温暖工程，进一步完善和深化工会帮扶机制，打造工会关爱品牌。深化职工服务平台建设，鼓励有条件的企业成立职工困难帮扶基金，发挥温暖“正能量”。
服务职工：
打响关爱这张“温暖牌”
以人为本是企业的生存法则，也是一个区域发展的核心竞争力。猴年春节到来之前，凤桥镇总工会开展走访慰问困难职工活动，为他们送去慰问金和慰问品，关爱他们的家庭情况和身体状况，鼓励他们树立信心、积极生活、努力工作。在镇总工会的关怀下，这些困难职工过了个“暖心年”。
而这只是凤桥镇总工会打响关爱职工“温暖牌”的一个缩影。去年，凤桥镇总工会培育“职工之家”典型7家，其中，中法控股集团有限公司工会委员会被评为2015年全国模范职工之家；新建各类文体团队12支，举办16场“365天天欢乐大舞台”；组织红色运动会，开展职工户外素质拓展训练活动等，均受到了广大职工的良好反响。
在新的起点上，凤桥镇总工会将进一步加大对企业职工的帮扶力度，积极提供生活救助、就业培训、法律援助、子女就学援助等多项服务，实现帮扶工作常态化、长效化和社会化。
此外，凤桥镇总工会将以镇文联成立为契机，联合镇宣传、文体站、图书分馆等部门单位，为职工送书籍、送培训、送晚会，积极推动各类基层工会文体活动的开展，丰富职工群众的精神文化生活。
